为加强公司人才队伍建设，优化人员结构，满足检测公司多元化经营石塑产业用工需求，经公司研究，决定开展黔南交通试验检测有限公司，面向社会公开招聘石塑产业营销职业经理人工作，为确保工作顺利进行，特公告如下：
一、招聘企业基本情况
黔南交通试验检测有限公司隶属于贵州好花红国有资本运营有限公司，公司拥有公路工程综合乙级试验检测资质，建设工程质量检测见证取样资质，并通过CMA计量认证，是黔南州内交通行业成立最早、唯一具有综合乙级检测资质的公司，是一家可向社会出具公正性数据的第三方试验检测机构，同时经营石塑产品的生产制造与销售。
二、招聘原则
坚持招聘德才兼备、以德为先、能力为先导的选人标准，按照“民主、公开、竞争、择优”的原则，切实把政治素质好、遵纪守法、能力突出的营销带头人员招聘到公司。
三、招聘岗位、人数和报考条件
(一)招聘岗位及人数：
本次招聘营销职业经理人员3人。
(二)报考条件：
1、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有良好的政治素质，遵纪守的;
2、政治坚定、坚决拥护和执行党的路线、方针、政策;
3、清正廉洁、勤劳务实、吃苦耐劳;
4、具备岗位所需的学历、行业经验、工作经验和个人能力素质;
5、具有正常履行岗位职责身体条件;
6、具备岗位要求的其他资格条件。
(三)岗位要求
1、年龄25周岁以上，55周岁以下，拥有突出市场营销能力者可适当放宽要求;
2、有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，保守秘密，维护选聘公司的荣誉和利益;
3、具有2年以上塑化制品或营销相关领域经验，熟悉塑化原材料行业交易规律、了解大宗塑化市场交易渠道，全力拓展公司营销业务，严格监控营销产品质量及价格，广泛收集产业最新信息，帮助公司革新石塑生产技术、工艺改进、质量提升，有效把控企业经营风险;有能力完成选聘方提出的年度、季度经营任务;
4、熟悉行业特点及发展情况，有良好的履职记录，具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，身体健康，具有良好的心理素质，能够正常履行岗位职责。
5、职业经理人需无条件的公开透明所有的客户信息。
6、职业经理人可参与具体的营销业务的决策，但需对所有经营活动进行保密。
四、招聘程序
(一)信息发布
黔南交通试验检测有限公司通过公众号、网络招聘平台、黔南人力资源网、贵州163网发布招聘信息，公开发布招聘信息时间至公告发布之日起至2023年11月15日止。
(二)报名
报名时间：2023年11月6日至2023年11月15日。
1、报名方式：符合招录条件者，请下载并填写应聘人员信息登记表，及身份证、毕业证、学位证、资格证等相关材料发送至指定邮箱(1946656389@qq.com)。
2、因报告人员信息填写错误，或故意填报虚假信息造成吃后果由报考人员本人承担。
(三)资格审查
资格审查由公司考务小组根据招聘要求，对报考人员进行审查，审查通对其通知进入面试。
(四)面试
面试以现场答辩的形式进行，答辩时间30分钟，面试总分100分，面试设最低合格分数线，最低合格分数线为60分，面试成绩前三者择优录用。面试成绩未达合格分数线或未参加面试的考生取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。
(五)公示
面试成绩由考评组现场告知应聘者，面试结束后次日，按照高低顺序排列面向社会进行公示，公示期3个工作日。若时间调整，则公示时间相应调整顺延，公示期满办理录用手续。
四、工作地点与薪资待遇
根据工作需要，录用人员工作地点跟随公司经营战略针对方向安排;经过相关面谈考察聘用后，聘任人员合同期内收入由基本年薪、绩效年薪、任期激励、超目标利润分配、超营收奖励5个部分构成。黔南信安贸易有限公司向应聘成功人员提供24万元基准年薪，具体薪资待遇以签订劳动合同为准。
五、聘任时限与要求
任职试用期为3个月，第1、2个月为观察期，第3个月为考核期，试用期满考核合格的，签订为期二年的劳动合同，签订聘任经营目标责任书及产业经营保密限制协议。考核不合格的免去执业经理人职务，并解除聘用关系。
六、其他事项
(一)在招聘过程中，报考人员有扰乱秩序、舞弊、贿赂工作人员等行为的，取消考试资格。
(二)招聘工作接受纪检和社会监督，报考人员应提供真实有效的信息和材料，发现弄虚作假者，取消考试资格。
(三)根据报考情况，本次招聘实际录用人数可少于公告拟聘人数。
(四)本次招聘不收取任何费用，不委托任何机构举办考试培训班，谨防上当受骗。
联系人：熊庭浦，咨询电话：18083127856
陈泰芳，咨询电话：18785926895
附件：《应聘人员信息登记表》（点击下载）
黔南交通试验检测有限公司
2023年11月6日