为进一步充实县机关后勤保障服务队伍,全力做好全县后勤保障服务工作,经县机关后勤服务中心领导小组研究决定,按照“公开平等、竞争择优以及德才兼备、以德为先”原则,现面向全县事业单位公开选调在职在编人员。为确保公开选调工作顺利进行,特制订本方案。

　　一、选调职位及数量

　　本次共计划选调工作人员3名。

　　二、选调范围和条件

　　(一)范围

　　本县全额拨款事业单位在职在编干部身份人员。

　　(二)条件

　　1.政治立场坚定,思想素质过硬,形象气质俱佳,具有较强的团队协作精神、纪律观念和保密意识;

　　2.年龄35周岁以下(1986年8月5日以后出生)的在职在编人员;

　　3.具有大专及以上学历,专业不限,具备2年以上(含2年)工作经历;

　　4.参加工作以来年度考核均为合格及以上等次;

　　5.身体健康,品貌端正,具有较好的身体素质;

　　6.有从事公务接待、办公室经验者优先。

　　(三)具有下列情形之一,不得报考:

　　1.尚在试用期内的;

　　2.正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序的;

　　3.被所在单位或上级主管部门通报批评的;

　　4.受党纪、政纪处分或未满影响期限的;

　　5.近两年来在原工作单位考核合格以下的人员;

　　6.涉嫌违法违纪被立案调查尚未结案的人;

　　7.法律、法规规定不得选调的其他情形;

　　8.所在单位或主管部门不同意参加选调的。

　　三、选调方式和程序

　　选调工作采取笔试加面试相结合的方式。按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、办理手续等程序进行。

　　四、报名要求

　　(一)报名时间地点

　　1.报名时间:2021年8月5日-8月6日,早上08:30-11:30,下午14:30-17:30;

　　2.报名地点:正安县机关后勤服务中心(县行政中心A区118办公室);

　　3.联系人:余陈萍,联系电话:0851-26425423。

　　(二)报名审核所需材料

　　1.正安县机关后勤服务中心面向全县公开选调工作人员报名表(须所在单位或主管部门主要领导签字并加盖公章);

　　2.毕业证原件及复印件;

　　3.身份证原件及复印件;

　　4.近期免冠证件照(小二寸蓝底);

　　5.从事公务接待、办公室经验相关材料。

　　五、考试

　　1.考试时间、地点另行通知。

　　2.考试:分为笔试和面试。

　　(1)笔试:成绩实行百分制,按四舍五入保留小数点后两位有效数字。

　　(2)面试:当报考人数大于选调计划数的3倍时,采取先笔试从高分到低分按计划数3:1的比例进入面试,当最后一名的成绩有并列时均确定为进入面试人员。报名人数小于等于计划数的3倍时,取消笔试环节,直接进入面试。

　　(3)报考人员持有效《居民身份证》参加考试,并提前10分钟进入考场,迟到20分钟者作弃考处理。

　　3.考试成绩

　　笔试、面试成绩均设100分,即:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(计算结果保留小数点后两位)。

　　六、体检

　　(一)笔试、面试成绩公示期满后,根据选调名额和考试总成绩从高到低确定体检人员。考试末位总成绩出现并列,取面试成绩较高者作为体检对象。

　　(二)体检不合格者,空缺职位按总成绩从高到低予以递补。体检以后考生主动放弃的,空缺职位按总成绩从高到低予以递补。

　　(三)体检标准参照公务员录用标准执行,由县机关后勤服务中心组织集中体检,体检时间另行通知。

　　七、公示

　　经笔试、面试、体检合格的人员,确定为拟录用人员,进行为期7天的公示,接受县纪委监委以及社会各界监督。

　　八、选调

　　经公示无反映或反映的问题不影响选调的,按规定办理选调手续,如反映问题经查实影响选调的,取消选调资格,反映的问题一时难以查实的暂缓选调,待查实并作出结论后再决定是否选调。

　　九、纪律监督

　　(一)选调工作接受县纪委监委以及社会各界监督,工作人员和考生要严格遵守有关规定和要求,如有违反或弄虚作假的,一经查实,将按照有关规定严肃处理;

　　(二)对在公开选调过程中出现违纪违法等行为的,要追究其责任,严肃处理。本次公开选调未尽事宜,由选调工作领导小组研究决定。

　　附件:正安县机关后勤服务中心面向全县公开选调工作人员报名表（点击下载）

　　正安县机关后勤服务中心

　　2021年7月29日

　　(信息来源：http://www.gzza.gov.cn/xwzx/tzgg/202108/t20210803_69389699.html)