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贵州省公路局遵义高速公路营运管理分中心招聘储备收费人员50名的简章(12月1日报名截止)
 

  因工作需要,拟面向社会公开招聘储备收费人员50名,特制定本招聘简章,具体要求如下:

  一、招聘原则及程序

  招聘工作坚持公平、公正、平等、竞争、择优的原则。严格按照发布招聘信息、报名、面试(综合知识)、审查、聘用审批的程序进行。

  二、招聘职业、人数

  根据工作需要,招聘储备收费人员50名。根据面试综合成绩从高到低储备50名收费员进入收费员储备库作为后备收费员进行储备(不视为已聘用),在收费站缺员的情况下从中择优聘用上岗。

  三、招聘条件:

  (一)热爱祖国,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,有强烈的事业心和责任感。

  (二)学历:大专及以上文化程度。

  (三)年龄:18周岁(1998年12月1日前出生)以上,30周岁以下(1986年11月30日后出生)。

  (四)身高:男性身高1.65米及以上,女性身高1.55米及以上。

  (五)身体健康,五官端正,身体无纹身无明显疤痕。

  有下列情况之一者,不得报名

  1、曾受过各类刑事处罚的。

  2、曾被开除公职或被单位除名。

  3、有违法违纪行为正在接受审查的。

  4、尚未解除党纪、政纪处分的。

  5、有法律法规规定不得从事高速公路工作的其他情形。

  四、招聘程序:

  (一)报名

  1、报名时间:2016年11月28日至2016年12月1日

  2、报名地点:遵义高速公路营运管理分中心人力资源部(杭瑞高速深溪方向第一个停车区),联系电话:0851-27251009,联系人:杨女士

  3、报名所需材料:毕业证、身份证、无犯罪记录证明、本人近期正面1寸彩照2张,报名表。

  4、网上报名:邮箱:315568903@qq.com、52010738@qq.com

  5、报名要求:应聘人员需如实提交本人有关信息和材料,凡弄虚作假者,一经查实取消聘用资格。

  (二)面试

  面试主要通过面谈了解应聘者的谈吐、举止、普通话程度等,对其分析问题、解决问题、口头表达及适应岗位要求的工作技能等综合能力素质作进一步考察。

  五、工资待遇:工资不低于遵义市当年最低标准,按规定缴纳“五险一金”,一经聘用即签订劳动合同,。

  六、工作地点:贵州省公路局遵义高速公路营运管理分中心(网址:http://www.zygsglfzx.com/)所辖仁赤线、思遵线、务正线收费站。

  附件: 报名表(点击下载

  2016年11月28日

 

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