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　　根据《省教育厅 省委编办 省财政厅 省人力资源和社会保障厅关于印发<贵州省2021年“特岗计划”实施方案>的通知》(黔教发〔2021〕23号)和《贵阳市2021年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》等精神，2021年开阳县拟面向社会招聘农村义务教育阶段学校“特岗教师”，现将招聘相关事宜如下：

　　一、招聘计划

　　2021年拟面向社会公开招聘农村义务教育阶段学校“特岗计划”教师60名，其中，乡镇小学教师40名，乡镇初中教师20名。具体岗位设置情况及招聘计划见附件《开阳县2021年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘职位一览表》。

　　二、招聘原则

　　1.“特岗计划”采取公开招聘的方式，坚持“公开、公平、自愿、择优”和定校、定岗的原则，严格规范程序。

　　2.在核定的中小学教职工编制总额内招聘教师。结合开阳县实际需求，进一步优化教师队伍结构，补充紧缺学科教师。

　　3.“特岗计划”招聘的教师聘任期为三年，聘任期内特岗教师纳入开阳县教师队伍统筹管理。聘任期满考核合格，列入开阳县编制内教师管理。

　　三、招聘对象条件

　　1.热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，符合招聘岗位要求，符合《教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件，符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求，无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。

　　2.本科及以上学历，年龄不超过30周岁(即1990年6月27日及以后出生)。

　　3.具备相应资格。包括以下两类人员：

　　(1)具有相应的教师资格证书。已取得相应学科类别教师资格证书的人员，教师资格证书的任教学段、学科要符合招聘岗位要求(即报考小学岗位须取得小学及以上与报考学科一致的教师资格;报考初中岗位须取得初中及以上与报考学科一致的教师资格。下同)。

　　(2)受疫情影响，暂未取得相应教师资格证书的人员，可持在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》、笔试合格成绩“中小学教师资格考试(NTCE)成绩”(小学教师资格为两科笔试成绩，初中教师资格为三科笔试成绩)或教育类研究生《师范生教师职业能力证书》报考特岗教师。严格“持证上岗”，所有拟聘人员在办理录用手续前必须取得相应教师资格证书。

　　4.报考人员所学专业与报考岗位学科须一致或相近(根据教育部公布的有关普通高等学校专业目录由开阳县教育局确定，贵阳市教育局审核)。

　　5.在岗特岗教师或国家在职在编公职人员不得参加特岗教师招聘考试。

　　6.参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者、参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生和硕士研究生及以上学历学位毕业生同等条件下优先聘用，资格审查时需提供相关佐证材料。

　　四、招聘方法、程序及时间安排

　　招聘采取发布招聘公告-网上报名-现场资格审查-笔试-面试-体检-录取签约-岗前培训-到岗任教的程序进行。

　　(一)发布招聘公告

　　通过开阳县人民政府网、“紫江教育”微信公众号发布招聘公告和招聘职位一览表。

　　(二)网上报名

　　本次招聘报名采取网络报名方式进行，不设现场报名，不收取报名费。符合报考条件的人员须在规定的网上报名时间段内登录“贵州省特岗教师招聘报名系统(网址：117.135.237.12:8080)”进行注册报名，报名成功后，须在系统上自行下载打印《贵州省2021年特岗教师招聘报名表》，请报考人员认真核对报名信息，报名截止时间之后无法更改。报考人员上传报名系统照片标准为1寸蓝底免冠照，图片质量不低于150×200像素点，图片大小不得超过2MB。

　　1.网上报名时间段：2021年6月27日9：00至2021年6月29日24：00(未在规定时间段内进行网上报名的，视为自动放弃处理)。

　　2.报考人员注意事项：

　　(1)报考人员如实填报报名信息(含本人基本信息和报考岗位信息等)，应对在网上提交信息的真实性、准确性负责。凡是弄虚作假或不符合招聘对象及条件的人员，在资格审查、笔试、面试、体检、培训、聘用等任何环节中一经发现并查实，一律取消资格，所造成的后果由考生自行承担，并视情节轻重给予必要的处理，同时追究有关人员的责任。

　　(2)报考人员只能选择一个学科岗位进行报名;不能用新、旧两个居民身份证同时报名，报名与考试使用的居民身份证必须一致。

　　(三)资格审查

　　资格审查贯穿整个招聘工作全过程，凡发现与招聘公告范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其进入下一环节资格，已被录取聘用的，解除聘任合同。资格审查合格人员，建立报考档案(录用后，此档案将进入特岗教师个人档案)。

　　1.资格审查时间：2021年7月5日至7月7日。每天上午9:00-12:00，下午13:00-17:00，逾期不参加资格审查视为放弃此项权利。

　　2.资格审查地点：开阳县青少年活动中心一楼会议室(开州大道33号)

　　3.完成“网上注册报名”成功的考生，由开阳县教育局组织人员对其进行资格审查。在资格审查时间段内，报考人员应按照规定的时间和地点，持相关材料原件和复印件(复印件由教育行政部门留存)进行现场审查，资格审查合格后方可参加下一阶段招聘。现场资格审查时，报考人员提供其相关材料主要为以下内容：

　　(1)有效居民身份证。

　　(2)相应学科类别教师资格证书(暂未取得相应学科类别教师资格证书的,须提供在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》、笔试合格成绩网页截图“中小学教师资格考试(NTCE)成绩”(小学教师资格为两科笔试成绩，初中教师资格为三科笔试成绩)或教育类研究生《师范生教师职业能力证书》)。

　　(3)未取得毕业证的普通高校应届毕业生须提供普通高校毕业生就业推荐表，未取得毕业证的其他高校应届毕业生须提供高校出具的毕业时间证明;往届毕业生须提供毕业证书。

　　(4)《贵州省2021年特岗教师招聘报名表》和本人近期1寸蓝底免冠照片3张。

　　(5)考生如实填写并签署承诺的《开阳县2021年“特岗计划”招聘考生个人健康申报表》。

　　(6)报考语文学科岗位的考生须提供普通话等级证书。

　　(四)笔试

　　笔试实施全省统一考试，全省统一考试试卷、统一笔试时间。笔试的考务、阅卷、成绩统计，以及面试、体检和聘用等工作在贵阳市招聘领导小组办公室监督指导下，开阳县教育局具体组织实施。

　　1.笔试准考证打印时间段：2021年7月15日至7月18日，资格审查合格人员根据报名系统网页上相关提示打印准考证，并按准考证规定的时间和地点，携带准考证和本人有效居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件、电子身份证及其他身份证明)参加笔试，参加笔试考试人员要认真熟悉准考证的注意事项，并妥善保管，除规定时间外，不再开放准考证打印通道。《笔试准考证》是考生参加笔试、试教、体检、考核等招聘环节的重要凭证，请考生务必妥善保管。

　　2.笔试考试时间：2021年7月18日上午9：00至11：30，考试总时长150分钟。

　　3.笔试分值及内容：笔试每套题总分100分，其中学科专业知识70分、教育综合知识30分。学科专业知识主要考查报考人员作为中小学教师应具备的专业知识和综合运用能力。教育综合知识主要考查报考人员对教育学、心理学、教育法规、课程理论和教师职业道德修养等相关知识的掌握情况。

　　4.报考语文、数学、英语、物理、化学、地理、政治(道德与法治)、音乐、体育、美术学科岗位的考生分别参加本学科类试题笔试。报考信息技术、科学学科的考生考数学类试题。(考试科目不分初中和小学)

　　5.笔试成绩公布：笔试成绩由开阳县教育局在开阳县人民政府网进行公示，公示期不少于5个工作日，报考人员可通过开阳县人民政府网查看本人笔试考试成绩。考生若对成绩有异议，可持本人身份证和准考证原件、复印件于成绩公布次日起3个工作日内到开阳县教育局人事科按照有关规定申请查分，逾期不予办理。

　　(五)面试

　　面试的组织、考务、阅卷、成绩统计等工作在贵阳市招聘领导小组办公室监督指导下，由开阳县教育局组织实施。面试采用试教方式进行，试教具体事宜将在开阳县人民政府网进行公告，请考生自行查阅，用人单位不作电话通知。

　　1.试教时间：2021年7月31日至2021年8月1日。(具体时间、地点和试教方式另文公告，请密切关注)。

　　2.试教要求：以招聘岗位数1：3的比例，分报考学段、学科按笔试成绩从高分到低分依次确定试教人员，并及时公布(不足1：3比例的全部进入试教)。每个岗位确定最后1名试教人选时，存在笔试成绩相同者，一并纳入试教人选。

　　(六)体检

　　1.体检时间及地点：体检时间和地点在面试结束后及时发布公告。

　　2.体检要求：参加体检人员数与设岗数的比例为1：1。按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算考试总成绩(考试总成绩按100分计算，即“考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%”)，从高分到低分确定参加体检人员，最后一名总成绩出现并列的，满足优先录取条件之一的进入体检，均满足或均不满足优先聘用条件的依次以笔试成绩、试教成绩为依据，从高分到低分确定体检人员。开阳县教育局组织本辖区拟聘人员的体检工作。体检标准参照贵州省公务员体检标准执行。体检费用由报考人员承担。对体检不合格的，不得聘用。空缺的名额，可以按总成绩高分到低分排名顺序依次递补。总成绩相同的，满足优先录取条件之一的进入体检。均满足或均不满足优先聘用条件的依次以笔试成绩、试教成绩为依据，从高分到低分确定体检人员。

　　体检结束后，按照拟聘人员是否有刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录、贵州省人民检察院等十二部门关于印发《关于在密切接触未成年人行业建立违法犯罪人员从业限制制度的意见》的通知(黔检会〔2019〕9号)和贵州省中小学《教师违反职业道德行为处理办法实施细则(试行)》等要求进行入职审查。入职审查合格后，由开阳县招聘工作领导小组办公室面向社会公布拟聘人员名单，公示期不少于5个工作日。

　　(七)公布名单与签约上岗

　　1.公布名单：经体检合格和入职审查合格、公示无异议且岗前培训合格后，由开阳县教育局公布聘用人员名单，统一办理聘任等相关手续。

　　2.签订聘任合同：开阳县人力资源和社会保障局、开阳县教育局按照公办教师的聘用办法，于2021年8月15日前与聘用人员签订聘任合同，由开阳县教育局统一对聘用人员进行岗前培训，于2021年9月1日开学前派遣到设岗学校上岗任教。受聘教师必须服从统一安排，若在规定时间内不报到或不服从安排者，视为自动放弃。空缺的名额，可以按规定依次递补聘用或者调剂计划。

　　3.上报聘用签约人员名单和报到时间：2021年9月1日前。开阳县教育局将汇总审核后的《贵州省2021年特岗教师招聘工作统计表》(详见附件3)盖章后扫描版、电子版以电子邮件形式报贵阳市招聘领导小组办公室报省教育厅备案。

　　七、待遇及政策保障

　　1.“特岗计划”教师服务期(聘任期)为三年，服务期(聘任期)内纳入开阳县教师队伍统一管理。按规定纳入开阳县社会保障体系，依法缴纳社会保险(五险一金)，切实维护其享受当地相应的社会保障待遇。在职称评聘、评优评先、年度考核等方面享受与开阳县公办学校在编教师同等待遇。工资发放执行国家和省统一的工资制度和标准(包括绩效工资)，其他津补贴根据开阳县同等条件公办教师年收入水平确定，凡特岗教师工资收入高于中央“特岗计划”年人均工资性补助标准的，高出部分由县级财政承担。

　　2.特岗教师三年服务期满、考核合格且愿意留任的，按照人事管理相关规定及时纳入开阳县教师编制，落实教师工作岗位，做好相关人事、工资关系等接转工作，连续计算工龄和教龄，工龄和教龄时间以特岗教师实际缴纳社保的时间为准。办理接转手续时，不得对特岗教师增设考试、体检等项目，接转后不再实行试用期。对重新择业的，为其办理户口迁移等事项提供方便条件和必要的帮助。

　　3.取得2021年“硕师计划”研究生免推资格的30名贵州大学、贵州师范大学应届本科毕业生三年聘任期等同于“特岗计划”三年服务期(聘任期)，其聘任期内管理模式与特岗教师一样。三年聘任期满连续考核合格且愿意留任的，可按“特岗计划”政策办理接转手续，并根据相关政策按公办教师带薪脱产一年到贵州师范大学攻读教育硕士学位，毕业后回开阳县工作;三年聘任期满，连续考核合格，本人不愿意留任的(即不办理“特岗计划”接转手续)，在贵州师范大学攻读教育硕士学位期间，不能享受公办教师带薪学习的相关待遇，毕业后开阳县可不安排工作，由本人自主择业。

　　八、考生疫情防控要求

　　1.领导小组办公室通过开阳县人民政府网向考生发布招聘各环节疫情防控要求和《开阳县2021年农村义务教育阶段学校“特岗教师”招聘考生个人健康状况申报表》(附件2)，考生参加现场招聘每一个环节前，均应进行14天个人健康状况排查，如实填报健康状况表并签字承诺。

　　2.考生应严格做好个人疫情防护，并下载《开阳县2021年农村义务教育阶段学校“特岗教师”招聘考生个人健康状况申报表》，对照参加招聘每一环节前14天行踪及体温监测情况，如实填写并作出承诺，参加招聘环节时提交查验并接受体温监测、贵州健康码扫描和疫情有关情况询问，非贵州健康码绿码不得参加现场招聘环节。

　　3.不符合国家、省有关疫情防控要求、不遵守有关疫情防控规定的人员不得参加本次招聘各环节。

　　4.处于康复或隔离期的病例、无症状感染者、疑似、确诊病例以及无症状感染者的密切接触者不得参加本次招聘各环节。

　　5.按防疫要求处于集中隔离、居家健康监测期间的人员不得参加本次招聘各环节。

　　6.对流动、出行须报备并提供相应核酸检测阴性证明的人员，未按要求报备或未按要求提供相应核酸检测阴性证明的不得参加本次招聘各环节。

　　7.参加招聘环节前14天内有境外、疫情高风险区旅居史、确诊病例或无症状感染者相关接触史(根据应试时期国家疫情防控调整地域为准)的报考人员，不得参加现场招聘环节。

　　8.参加招聘环节前14天内有疫情中风险区行踪或与疫情中风险区人员密切接触(根据考试时期国家疫情防控调整地域为准)的报考人员，持有属地社区落实防控措施相关批准证明和72小时内核酸检测阴性证明的，来黔后需进行1次核酸检测，结果未出来之前原则上居家不外出，并做好个人防护和健康监测;出具48小时内核酸检测结果为阴性的证明、持有贵州健康码绿码的，在测温正常(∠37.3°C)且做好个人防护的情况下，可以参加现场招聘环节。

　　9.根据当前疫情防控要求，对于深圳市、东莞市低风险地区来(返)黔人员，需持有48小时内核酸检测阴性证明，否则不得参加招聘现场各环节。

　　10.考生出现身体异常要及时就医，如3天内出现发热(体温≧37.3℃)、干咳、乏力、鼻塞、腹泻等症状，不得参加现场招聘环节。

　　11.其他防控要求以现场招聘各环节开展前国家、省、市防控要求为准。

　　报考人员应提前研判自己的行踪和疫情防控情况，确定是否参加现场招聘各环节。

　　九、其他事项

　　特岗教师招聘的相关资讯将在开阳县人民政府网(http://www.kaiyang.gov.cn/)和“紫江教育”微信公众号(kyxedu)等平台上发布，报考人员应密切关注网上相关信息，根据自身情况准时参加招聘相应环节，用人单位不再电话通知。同时，考生须保持通讯畅通。本次招聘不委托任何单位举办任何形式的培训班，也不组织编写、出版任何考试用书。资格审查及具体岗位条件相关问题，请拨打电话咨询。

　　省教育厅教师工作处：0851-85280302

　　贵阳市教育局：0851-87989391

　　开阳县教育局：0851-87220021

　　报名系统故障及咨询电话：16685206683  15172527959。

　　2021年6月24日

　　附件：1.贵阳市开阳县2021年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划招聘职位一览表.xlsx（点击下载）

　　      2.开阳县教育系统2021年农村义务教育阶段学校“特岗教师”招聘考生个人健康情况申报表.xlsx（点击下载）

　　(信息来源：http://www.kaiyang.gov.cn/zwgk/zdlyxxgk/jyxx_5777220/jsgl/202106/t20210624_68796258.html)