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台江县2020年城关中小学遴选教师方案(50人,8月10-11日报名)
 

县各中小学校、幼儿园:

为合理配置学科教师、优化师资队伍,促进我县教育健康发展,经研究,决定在县城关中小学公开遴选一批教师,为做好本次遴选工作,特制定本实施方案。

一、成立工作领导小组

成立台江县2020年城关中小学公开遴选教师工作领导小组,其组成人员名单如下:

组 长:邓春妮(县人民政府副县长)

副组长:吴 坤(县人民政府专职督察员)

龙 峰(县教育科技局局长)

欧 达(县人力资源社会保障局局长)

潘林林(县委编办主任)

成 员:雷文仕(县教育科技局副局长)

田兴艳(县委编办副主任)

王平秀(县人力资源社会保障局副局长)

王 荣(县教育科技局正乡长级督学)

杨再成(县教育科技局副局长)

王安刚(县教育科技局副局长)

吴忠武(县教育科技局办公室负责人)

万 里(县教育科技局人事政工股负责人)

杨成芝(县考试指导中心工作员)

王兴平(县第一中学校长)

张贵生(县第二中学校长)

潘文智(县第三中学校长)

杨 慧(城关一小校长)

李 镇(城关二小校长)

潘海军(城关三小校长)

领导小组下设办公室,办公室设在县教育科技局,雷文仕同志任办公室主任,田兴艳、王平秀二位同志任办公室副主任,万里、杨成芝同志为办公室工作员,所需工作人员临时抽调。

二、遴选对象和条件

(一)对象:除县城学校外,全县在编在岗中小学、幼儿园教师(含2017年招聘录用服务期满且符合继续留任条件的特岗教师)。

(二)条件:

1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义教育事业,遵纪守法,为人师表,刻苦钻研,勤奋敬业,身体健康。

2.具有相应学段的合格学历,并已取得相应学科类别教师资格证书的教师(即报考小学岗位须取得小学及以上且与报考学科一致的教师资格;报考初中岗位须取得初中及以上且与报考学科一致的教师资格)。

3.县内在编在岗和外县调入的教师均要求在我县乡镇(街道)及村点学校任教满3年及以上(外县调入的教师以调动文件行文时间计算)且年度考核合格以上,工作时间计算截止至2020年8月31日。免费师范生要达到基层服务年限。

4.具有正常履行职责的身体条件,年龄在45周岁以下(1972年1月1日以后出生)。本方案中,凡是用“以下”或“以上”表述的,含所述本身。

5.以下人员不得报考:

(1)受党、政纪处分影响期未满的;

(2)2019至2020学年度病假累计超过90天、事假累计超过20天、旷工(旷课)累计超过5天的;

(3)近三年(2017、2018、2019)年度考核被确定为“不合格”和“基本合格”的;

(4)其他相关规定不得参加考调的。

三、遴选学校、学科、人数

学校

语文

数学

英语

物理

化学

历史

政治

音乐

体育

科学

信息

小计

备注

第一中学

2

1

2

1

1

 

1

       

8

 

第二中学

 

1

2

               

3

 

第三中学

 

2

1

 

1

1

         

5

 

城关一小

3

4

1

           

1

1

10

 

城关二小

4

6

2

       

1

 

1

 

14

 

城关三小

4

4

           

1

1

 

10

 

合计

13

18

8

1

2

1

1

1

1

3

1

50

 
 

四、报名时间、地点、咨询电话及报名所需材料

(一)时间:2020年8月10日至11日(法定上班时间)。

(二)地点:台江县教育和科技局人事政工股。

(三)咨询电话:0855—3840755,13688555592(万老师)。

(四)报名费用:200元,作为本次遴选工作费用。

(五)报名所需材料:

1.学历毕业证(原件审核,复印件一份);

2.教师资格证(原件审核,复印件一份);

3.近期同底免冠一寸照片两张;

4.《台江县2020年城关中小学公开遴选教师报名表》。

五、资格审查

报考人员经台江县2020年城关中小学公开遴选教师工作领导小组审查,符合遴选报考条件的方能参加考试。

六、笔试

(一)内容(100分):现行中小学所任学科的教材内容。

(二)时间:2020年8月13日(上午9:30—11:30)。

(三)地点:城关第三小学。

七、试教

由遴选工作领导小组组织抽签,以学科分组各抽取5人组成评委组。

(一)试教内容(100分):

按笔试3:1的比例择优进入试教(报考人数不足3:1的直接进入试教),第三名分数相同的同时进入试教。由遴选工作领导小组提前半天公布试教内容,应试教师抽签试教。

(二)试教时间:2020年8月21日上午8:30开始。

(三)试教地点:所报遴选学校。

(四)评分标准及要求:评委按照《台江县2020年城关中小学公开遴选教师试教标准与评分表》进行评分,去掉一个最高分和一个最低分,得出的平均分为试教最后得分;试教时间不得超过20分钟,每超一分钟扣1分,依此类推。

八、考核(提供近三年有效材料,即2017年9月1日起至考核日)

(一)考核小组:

组成考核小组,依据考核内容对参加遴选的教师进行考核。

(二)考核时间及成绩公布:与试教时间同时进行,并公布考核成绩。

(三)考核内容(100分):

1.德(5分)。

模范遵守教师职业道德规范,尊老爱幼,语言文明,举止端庄,礼貌待人,为人师表,受到群众好评(5分)。

2.能(17分)。

(1)职称(3分):高级教师3分,一级教师2分,初级教师1分,未定级0分。

(2)职务(6分):担任班主任、教研组组长、团队工作或学校党务行政和后勤管理工作,每学期加1分。

(3)文化程度(4分):研究生6分,本科4分,专科3分,中师及以下2分。

(4)县级名师、骨干教师加2分,州级名师、骨干教师加3分,省级名师、骨干教师加4分。

3.出勤及常规工作(30分)。

(1)近三年出满勤得12分,旷工一天扣1分,事假一天扣0.2分,迟到、早退一次各扣0.5分,病假一天扣0.1分。

(2)近三年每学期均认真写有所任教学科的教学工作计划、总结得6分,每少一学期扣0.5分。

(3)近三年备课教案达到教学计划规定的节数(第一学期以17周计算,第二学期以16周计算)得6分,每少一节扣0.2分。

(4)近三年听课节数每学年达到规定的节数(次数)的得6分,每少一节(一次)扣0.2分。其中校长每学年听课不少于30节(含其他副校长及中层领导),分管教学的副校长、教务处主任(教导主任)、教学管理人员不少于40节,学科教师不少于30节(小学、幼儿园教师不少于20节,村级小学、教学点、幼儿园教师(含负责人)不少于10节),并提供听(评)课原始记录材料。

(5)法定假按国家有关规定处理。

4.工作成绩(45分)。

(1)近三年所任教学科每学年统考的教学成绩(以每学年度第二学期计算,2019至2020学年度以第一学期计算)分别达到县人均分的计10分,多1分(或少1分)加(减)0.2分,加分封顶5分,每学年的教学成绩以本人任教学科平均成绩计算(同一教师有平行班或跨班级任教,以平均成绩计算);因工作需要被抽调或上挂交流学习的、产假的每学年按10分计算;在编在岗幼儿园教师(有统考学科除外)每学年按10分计算;报考非统考学科的教师,且安排到统考学科任教的,以统考学科的平均成绩计算(如无安排到统考学科任教的,每学年按10分计算)。

(2)近三年参加优质课或获得表彰(荣誉称号)按国家、省、州、县、乡级分别加3分、2.5分、2分、1.5分、1分(可累计加分,封顶5分)。

(3)近三年论文发表或论文获奖,按国家、省、州、县级每篇分别加1分、0.6分、0.5分、0.3分,同一篇论文在不同刊物(经国家或省新闻出版部门批准认可)发表或获得不同等次奖项的,就高不就低加分,不重复加分,封顶3分。

(4)近三年承担(含主持人排名前3的)国家、省、州、县教研课题研究已结题的分别加3分、2.5分、2分、1.5分。

(5)服从学校工作安排,按时按质完成学校或上级交办的工作任务(如完成控辍保学、脱贫攻坚、服从安排参加培训学习等工作任务)3分。

5.其他。

(1)在农村工作教龄5年以上,从第6年起计分,乡镇、村级完小、教学点每年分别加0.1、0.2、0.3分。

(2)夫妻均在乡镇及以下工作,且有适龄子女在城关学校就读或父母年满60周岁以上在县城共同居住的加1分。

(3)夫妻一方已离世,子女达到入学年龄的加1分。

6.扣分。

近三年个人被县教育科技局或有关单位在师德、教育教学工作、遵纪守法等方面通报批评或处分的,每次从考核总分中扣5分。

九、纪律要求

遴选工作严格遵守公开、公平、公正、竞争、择优的原则,按照政策规定、条件标准和工作程序,严格把关,严守纪律,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象发生,全程主动接受纪检监察、有关部门及社会监督。对违反工作纪律的参选人员、工作人员和其他相关人员,按照相关规定严肃追责问责。

十、遴选办法

(一)按笔试成绩占30%、试教成绩占40%、考核成绩占30%之和计入总成绩,由高分到低分依次确定选调(总成绩达不到60分的不予选调)。

(二)为保证全县学校正常教育教学,每个乡镇小学(含幼儿园)、初中学校遴选到城关同一学校同一学科的教师最多选调2人。

(三)经遴选确定为拟调动教师的名单进行公示无异议后,按程序办理调动手续。

(四)本次遴选工作由县教育科技局组织实施,在县纪委监委、县人力资源社会保障局、县委编办全程监督和指导下开展工作。

十一、所有选调人员待遇均按到新单位所聘用的岗位执行。

十二、本次遴选工作相关事宜由县教育科技局、县委编办、县人力资源社会保障局负责解释。

 

附件:1.台江县2020年城关中小学公开遴选教师报名表.doc(点击下载

2.台江县2020年城关中小学公开遴选教师岗位一览表.xls

 

 

 

 

    台江县教育和科技局     台江县人力资源和社会保障局

  中共台江县委机构编制委员会办公室

2020年8月4日

 

 

附件2

台江县2020年城关中小学公开遴选教师职位一览表

 

主管部门

遴选学校

招聘岗位类型

学校代码

岗位代码

职位(岗位)名称

遴选
人数

学历

专业及报考条件

备注

台江县教育和科技局

台江县第一中学

专业技术人员

01

语文教师

大专及以上学历

具有相应专业初级中学以上教师资格证,年龄在45周岁以下。

 

02

数学教师

 

03

英语教师

 

04

物理教师

 

05

化学教师

 

06

政治教师

 

台江县第二中学

专业技术人员

01

数学教师

 

02

英语教师

 

台江县第三中学

专业技术人员

01

数学教师

 

02

英语教师

 

03

化学教师

 

04

历史教师

 

台江县教育和科技局

台江县城关第一小学

专业技术人员

01

语文教师

中师及以上学历

具有相应专业小学以上教师资格证,年龄在45周岁以下。

 

02

数学教师

 

03

英语教师

 

04

科学教师

 

05

信息技术教师

 

台江县城关第二小学

专业技术人员

01

语文教师

 

02

数学教师

 

03

英语教师

 

04

科学教师

 

05

音乐教师

 

台江县城关第三小学

专业技术人员

01

语文教师

 

02

数学教师

 

03

体育教师

 

04

科学教师

 

合计

50

 

 

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