岗位名称

招聘部门

招聘
人数

岗位职责

任职要求

副处长

人力资源处

1

负责统筹完成人力资源处人事管理工作，重点完成学校师资队伍的建设工作。

1.全日制本科及以上学历，人力资源、行政管理等专业；

2.5年及以上丰富的人力资源管理经验，其中至少1年教育行业的人力资源管理经验，有高校人力资源管理工作经验者优先考虑；

3.专业的人力资源管理能力，文字功底强。

副主任

青年教师发展中心

1

青年教师培训培养工作，数字经济或康养专业的教学工作。

1. 讲师或研究生学历；

2. 具有大数据、大健康、公共基础课相关课程的授课经验；

3. 具备高校的教学管理经验，副教授职称者优先考虑。

就业中心主任

数字经济学院

1

负责学校服务社会培训项目和校内学生的就业工作，同时参与学校内部培训工作。

1. 全日制本科以上学历；

2. 有承接社会培训项目经验；

3. 组织、协调、管理能力强。

数字营销教研主任

数字经济学院

1

1.负责专业学科建设规划、编制专业教学计划和人才培养方案；

2.落实及推进学院产教融合及专业课程开发。

1.研究生学历或者讲师职称；

2.工商管理大类相关专业；

3.有2年以上同等岗位经验。

教学副院长

健康与管理学院

1

负责学院教学管理及发展工作。

1. 讲师及以上职称；

2. 康复治疗等相关专业背景；

3. 3年以上高校二级学院教学管理工作经验；

4. 副高以上职称者优先考虑。

康复教研主任

健康与管理学院

1

1.负责专业学科建设规划、编制专业教学计划和人才培养方案；

2.落实及推进学院产教融合及专业课程开发；

3.实训室建设、实习就业安排。

研究生及以上学历或讲师及以上职称，康复治疗、针灸推拿、中医学等相关专业背景，有2年以上康养专业教学管理经验或康养行业、养老行业管理经验者优先考虑

烹饪教研主任

健康与管理学院

1

1.负责专业学科建设规划、编制专业教学计划和人才培养方案；

2.落实及推进学院产教融合及专业课程开发。

1.研究生及以上学历或讲师及以上职称；

2.烹饪工艺与营养教育等相关专业背景；

3.有2年以上烹饪行业经历、持中级职业资格证证书。

前端软件开发教师

数字经济学院

2

1.基于企业实践，结合教学设计，参与完成计算机相关课程设计、课程开发等工作；

2.共同参与完成微信小程序、相关软件系统的功能开发；

3.完成计算机相关课程的教学任务。

1.计算机科学与技术、软件工程、数据科学与大数据技术等专业，本科及以上学历，两年以上的工作经验；
2.精通Web前端技术HTML5、CSS3、JavaScript，对JS的各种特性有丰富实战经验；
3.能熟练运用React、Boostrap、Vue等主流开发框架中的至少一种，并能深入理解其设计原理，熟悉git、webpack、node，了解前端工程化，模块化，前后端分离；
4.良好的语言逻辑表达能力与文档撰写能力。

后端软件开发教师

数字经济学院

1

1.参与完成大数据人工智能相关课程的课程设计、课程包装等工作；
2.具有竞品分析能力，了解用户的需求，基于企业实践，结合教学设计，开发大数据人工智能相关课程内容；
3.配合其他部门，完成课程产品的上线、运营、推广等工作；
4.完成大数据人工智能相关课程的教学任务。

1.本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、大数据类等专业；
2.精通Java、PHP、Python等程序开发语言一种以上，精通常用数据库开发技术，如SQL Server，MYSQL数据库，Qracle数据库和Hadoop分布式数据计算及实际商业应用；
3.有实际软件项目开发工作经验，互联网、人工智能等相关领域工作经验优先；
4.逻辑能力强，学习能力强，提炼总结能力强，文字能力强。

计算机教师

数字经济学院

1

1. 根据课程标准以及教学大纲要求，制定授课计划及课时教案；
2.完成所任课程的教学任务；
3.整理规划教学课件、练习题、课后作业、实训题目、考核资料等教学资源；
4.参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议；

5.负责学院实训中心、机房等管理维护工作。

1.熟练掌握计算机软硬件方面的知识；
2.熟悉局域网设备，路由器、防火墙等网络设备的配置；
3.学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力，具备良好的服务意识；
4.能够独立工作，高效地排除计算机及办公设备的软、硬件故障；
5.掌握Java、C、C#等编程语言或项目开发经验者优先。

烹饪教师

健康与管理学院

1

完成教学及教学相关任务。

1.本科以上学历，烹饪与营养等相关专业；
2.持行业技能等级证书。

实习或见习生

人力资源处

1

协助完成青年教师发展中心和国内志愿者服务中心的相关工作。

1. 本科以上学历；

2. 人力资源及相关专业；

3. 强烈的责任心，实习时间至少一年。