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2024年晴隆县人民医院引进专业技术人员公告(4人,10月18-31日报名)
 

本次招考报名指导及备考资料领取:点击咨询


  为加强医院人才队伍建设,更好满足群众就医需求,经院党委会研究,晴隆县人民医院现面向社会引进专业技术人员,相关事宜公告如下。

  一、招聘条件及专业

  二、薪酬待遇

  1.一次性给予税前人才引进费5万元-10万元(根据紧缺程度、考核结果等确定);

  2.提供3年过渡住房;

  3.试用期1个月(信息专业试用期两个月),试用期内工资为医院同职级在编人员工资的80%,试用期考核合格转正后,临床专业享受医院同职级在职在编人员同等待遇(上级有其他特殊规定的按规定执行),信息专业按照我院相关薪酬制度执行,以上人员根据有关政策优先考虑纳入编制。

  三、其他福利

  1.享受五险一金、带薪年假、带薪进修深造、职称职务晋升机会、每年定期体检等;

  2.职工宿舍在医院内(或临近医院),往返便利。

  四、招聘工作安排

  1.报名方式: 应聘者可采用现场或网络两种方式进行报名;

  2.报名时间:2024年10月18日—10月31日(上午8:00—11:30 下午14:00—17:00)止,周末仅支持网络报名;

  3.现场报名地址:晴隆县人民医院人事科(新院区三楼行政办公区312室);网络报名邮箱:867658010@qq.com;

  4.报名咨询电话:15186543554(李老师)、15685499533(曾老师);

  5.报名需提供资料:

  (1)执业医师资格证;

  (2)住院医师规范化培训证明(规培证或成绩单);

  (3)毕业证书;

  (4)学位证书;

  (5)有效《居民身份证》;

  (6)规范填写的报名表;

  (7)无违纪违法证明;

  (8)近一个月的体检报告;

  (9)其他证明材料。

  五、其他事项

  1.网络报名应聘者请将以上所需材料扫描件打包投递至867658010@qq.com邮箱,并将压缩包文件及邮件标题命名为【规培医师应聘:姓名+专业】。

  2.人事科将对应聘者进行初步资格审查,初审通过人员视为成功进入试用阶段(届时将通过电话告知,请报名者保持手机通讯畅通),可直接携带上述所需资料到医院人事科办理入职手续。

  3.考评:试用期结束后,医院将组织开展考核(考核标准办理入职时现场告知),根据考核结果确定是否引进及具体引进费用。

  六、其他未尽事宜,由晴隆县人民医院负责解释。

  附件:晴隆县人民医院公开引进规培人员报名表(点击下载

  (信息来源:https://mp.weixin.qq.com/s/HAtVC7aqAWDVB4MA1zVEZg)


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