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报名统计：8月9日 网上征兵报名 |
为征集更多优秀大学毕业生入伍，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》《铜仁市大学生士兵征集激励办法(试行)》等规定，结合我市实际，特制定铜仁市2022年下半年事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生简章。
一、工作原则及程序
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照发布简章、报名、初检初考、笔试、面试、体格检查和政治考核、役前训练、定兵、公示、签订协议、退役选岗等程序进行。
二、招聘计划
结合铜仁市2022年夏秋季征集任务，计划公开招聘应征入伍优秀大学毕业生71名。各区(县)具体名额见《铜仁市2022年下半年事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生岗位计划表》(附件1)。
三、招聘对象及报考条件
（一）招聘对象
符合2022年夏秋季在铜仁市应征地应征入伍条件，且为普通高校大专及以上学历人员。
（二）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质;
2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念、意识形态和思想品德;
3.遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全;
4.2022年9月1日前毕业且取得毕业证书，未取得毕业证书的2022年应届高校毕业生可持《就业推荐表》原件及复印件参加报名;女性应为2022年大专及以上应届毕业生;
5.根据国家征兵政策规定，女性青年应为国防部征兵办公室审查确定公布的2022年下半年应征女青年预征对象(届时本人可通过全国征兵网查询);
6.符合铜仁市事业单位公开招聘人员规定及招聘岗位要求的其他资格条件;
7.招聘对象年龄应符合全国征兵网明确的男(女)兵征集年龄范围;
8.自愿服从铜仁市应征入伍且符合征兵体格检查和政治考核标准。
（三）以下人员不得报考
1.定向到具体行业或单位的应届毕业生;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
3.被开除公职的人员;
4.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家秘密等原因受到过党纪、政务处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员;
5.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;
6.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员;
7.在读的在校生、现役军人及2022年不能毕业的。
8.法律、法规规定不得聘用为事业单位人员和服兵役的。
四、报名
本次招聘的报名组织工作按以下程序进行。
（一）网上征兵报名
1.时间。
网上征兵报名时间为：即日起至8月10日上午12:00止。
2.方式
个人登录全国征兵网(www.gfbzb.gov.cn)进行应征报名。
网上应征报名时，选择“应征地”即选择了报考该“应征地”所在区（县）的基层事业单位管理岗位。“应征地”包含以下三种情况：
(1)应征公民户籍所在地;
(2)应征公民户籍所在地不在贵州省，但取得铜仁市居住证3年以上的，可在经常居住地应征;
(3)在铜仁市内普通高等学校就读的应届毕业生，可在学校所在地应征。
（二）事业单位招考报名
报名人员只能报考应征地所在区(县)的基层事业单位岗位。报考人员根据自己的年龄、学历、专业等情况，认真对照报考条件和岗位要求，选择符合本人的岗位，在规定的时间内报名，每名人员限报一个岗位。凡提供虚假材料的，一经查实，即取消进入下一个环节的资格。本次招聘计划人数与报名人数的比例不得低于1：3，报名人数达不到规定比例的(以缴费为准)，该岗位的招聘计划人数予以调减或取消。本次事业单位公开招聘的报名统一在网上进行，完成兵役登记和下半年网上应征报名的人员登陆“铜仁市人力资源和社会保障局网上报名系统”提交报考申请。
1.报名方式及时间
报名方式：统一在网上进行报名。
报名时间：2022年8月9日9:00至8月10日12:00
报名网址：http://pta.bjpass.com/site/AVbI32
报名程序：报考人员可在8月9日9:00至8月10日12:00期间登录上述网址提交报考申请，并上传本人近期免冠正面证件照片(jpg格式、30KB以上且小于300KB)。报考人员只能选择一个岗位进行报名。根据所报岗位要求，填写《铜仁市2022年下半年事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生报名表》(以下简称《报名信息表》)。
2.操作步骤如下：
(1)报考人员根据所要报的岗位要求，如实、准确、完整地填写相关报名信息(包括上传本人近期免冠正面彩色证件照片(jpg格式、30KB以上且小于300KB，因照片模糊、头部显示过小等原因造成无法审核通过的，责任自负)。
(2)所填信息及照片核对无误后，点击“提交审核”提交报名信息待审。如因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形等原因，导致网上资格审查不通过或后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果自负。
(3)资格初审通过的报考人员须在缴费时间结束前内登录报名系统缴纳考试考务费100元。缴费后即报名成功，方可进入下一环节。
注意：考生在提交报名信息并成功上传照片或审核未通过重新修改报名信息后，都需进行提交审核操作。点击“提交审核”键后，考生将不能对报名信息修改。若不点击“提交审核”键，审核单位将无法审核报名信息，导致报名失败的，后果由考生自行承担。报考人员应及时登录系统，在“报名状态查询”栏目中查看审核状态。通过资格审核的报考人员，不得再报考其他职位。报考人员须仔细阅读《报名信息表》的告知信息，如实提交和完整填写本人相关信息。通过资格审核的报考人员，不得再报考其他岗位。《报名信息表》填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;委托他人报名，若报名信息出现上述情况，视同报考人员本人填写，由报考人员本人承担责任。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格。
考生报名后应保持所留电话畅通，确保能够及时进行联系，通知相关事项,如因电话关机或停机等导致无法联系的考生，责任自负。
提示：于2022年8月9日18:00前，将在铜仁市人力资源和社会保障局官网公布一次各岗位报名人数，供报名人员参考。
3.网上报名资格初审
网上报名资格初审时间为2022年8月9日9:00至8月10日18:00。
(1)网上报名资格初审由铜仁市2022年公开招聘应征入伍大学毕业生招聘工作领导小组办公室(简称“市招聘办”)统筹实施，选派相关人员具体负责网上报名初审。初审人员根据报考人员填报的个人信息，对照《招聘简章》《报名信息表》和岗位所需的资格条件进行审查，经审查合格的予以审核通过。对符合报名条件的，不得拒绝报名;对审查不合格的，应说明理由;对照片质量不符合要求的，应提示报考人员重新上传符合要求的照片。
如因报考人员未认真阅读或误读《招聘简章》及岗位计划表(附件1)，报考不符合条件岗位的，后果由考生自负。进入考试环节的，该报考人员考试成绩无效。
(2)通过初审的报考人员其他信息有误的，须本人向报考岗位所在县(市)征兵办申请，经县(市)征兵办同意后由铜仁市考试指导中心统一修改。
(3)资格初审不合格人员，在报名期间(2022年8月10日12:00前)可修改报名信息并重新确认。8月9日9:00至8月10日12:00期间，报考申请未审核的，不得再修改任何报名信息，审核未通过的，视为报名失败。报考人员提交报名申请成功后请及时登录查询审核状态栏中的“审核状态”，通过资格审核的报考人员，不得再报考其他岗位。
(4)报名确认及缴费
通过资格初审的报考人员于2022年8月9日9:00至8月11日12:00在进行网上报名确认并缴纳100元考试考务费。未在规定时间内完成提交报名确认并缴费者视为自动放弃。岗位招聘计划减少的，报考该岗位的考生不得进行岗位调整。岗位招聘计划取消的，由考生本人向市征兵办提出改报申请，经同意后，可改报其他符合条件的岗位。因所报考岗位取消且本人自愿放弃报考需要退费的，经市征兵办同意后，给予退费。改报岗位和退费时间在2022年8月11日完成。
资格审查贯穿于招聘工作的全过程，请考生务必按照《招聘简章》要求进行报考，在招聘各个环节如发现考生不符合简章规定的资格条件或证书证件等弄虚作假，随时取消其应聘资格，其责任由考生自负。
五、初检初考
时间：2022年8月9日至8月20日
具体时间以各单位通知为准，男性报名人员由各区(县)人民政府征兵办公室按照《应征公民体格检查标准》和《军队征集和招录人员政治考核规定》，组织拟招聘男青年进行初检初考。女性报名人员由市征兵办统一组织初检初考。期间，考生须在应征地的区(县)人民政府征兵办公室填写《志愿服兵役承诺书》，并提交《报名信息表》签字确认(含家长签字)纸质版。如出现双合格人数与计划招聘人数达不到3:1比例的，则对招考计划予以相应的调减或取消。
如初检初考不合格的人员，由市征兵办于8月24日统一退还100元考试考务费。
六、专场招聘笔试考试
笔试为闭卷考试，由“市招聘办”负责命题、制卷、阅卷等考务工作。笔试成绩卷面分为100分，折算成百分制后按60%计入总成绩。
1.考试科目：公共基础知识
2.笔试时间：2022年8月27日(周六)9:00-11:00(时间、地点以《笔试准考证》标注信息为准)，若因疫情防控需求等不可抗力需调整笔试考试时间，则另行通知。考生必须同时持有效《居民身份证》和《笔试准考证》，并按照疫情防控有关要求参加考试。
3.报名成功的考生于2022年8月25日9:00至8月26日22:00期间登录网站打印笔试准考证。
4.笔试结束后在铜仁市人力资源社会保障局网站公布考生笔试成绩。
提示：已参加各级征兵办组织进行体格检查和政治考核人员至笔试期间请勿随意离开铜仁市辖区，确有需要的，需提前将往返行程信息如实向应征地征兵办报告，切实避免因疫情等自身原因不能参加考试的情况发生。
七、面试
1.根据笔试成绩从高到低，按进入面试人数与岗位招聘计划数3:1比例以内(含3:1，人数不足以实际人数为准)确定面试人员，同一岗位笔试成绩末位并列的同时确定为面试人员。如遇实际参加笔试的考生人数与招聘计划数不足3:1的岗位，其笔试成绩必须达到60分及以上，方能进入面试环节。
2.面试为结构化面试，面试工作由“市招聘办”统筹组织实施，面试成绩按百分制计算。
3.面试时间：2022年9月4日(周日)，地点另行确定。因自身原因不能参加面试的，视为自动放弃，该岗位面试人员不再递补。
4.面试结束后在铜仁市人力资源社会保障局网站公示考生面试成绩。
八、总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。总成绩在铜仁市人力资源社会保障局网站进行公示。
九、体格检查和政治考核
时间：与征兵体检和政治考核同步进行
体格检查和政治考核对象根据考试总成绩从高到低等额确定参加，同一岗位总成绩末位并列的以笔试成绩高者确定为体检检查和政治考核对象。
各区(县)人民政府征兵办公室按照《应征公民体格检查标准》和《军队征集和招录人员政治考核规定》，组织拟招聘男青年进行体格检查和政治考核。已完成初检初考的考生，可不再进行体格检查和政治考核。
8月中旬，国防部征兵办公室将公布2022年上半年应征女青年预征对象名单，进入预征对象名单的女青年将由铜仁市人民政府征兵办公室按照《应征公民体格检查标准》和《军队征集和招录人员政治考核规定》，集中组织体格检查和政治考核。未进入预征对象名单的女青年，将取消进入下一招考环节，空缺岗位不予递补。
体格检查和政治考核其中一项不合格人员，将取消征兵和招考资格，空缺岗位不予递补。
十、公示(确定拟招聘人员)
经报名、资格审查、考试、体检检查和政治考核等环节的定兵人员确定为拟招聘人员，在铜仁市人力资源和社会保障局网站进行为期7个工作日的公示，期间接受社会监督。对定兵拟招聘人员在公示期间有异议的,按规定进行调查。查实有严重问题影响聘用的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。
未确定为拟招聘人员的男性青年，根据《志愿服兵役承诺书》承诺内容，必须继续进入男兵征集程序，不得以招聘考试未能入围及其他非正常原因拒绝履行兵役义务，违者按公民拒服兵役论处。
对未能考取2022年下半年事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生，退役后可按《铜仁市大学生士兵征集激励办法(试行)》的规定，享受“公务员招录、事业单位定向招聘和国有企业定向招聘等其他优待政策”。
十一、役前教育训练
9月初，各区(县)人民政府征兵办公室组织体格检查和政治考核“双合格”人员进行不少于7天的役前教育训练，期间对训练中出现的体格问题进行复检。
未参加役前教育训练或役前教育训练期间主动放弃入伍的，取消招考资格，空缺岗位不予递补;复检不合格人员取消招考资格，空缺岗位不予递补。
十二、审批定兵
9月上旬，各区(县)人民政府征兵办公室组织审定男兵。铜仁市人民政府征兵办公室在组织女兵体检政治考核后，根据体检、政治考核情况向贵州省人民政府征兵办公室上报“双合格”人员名单，由贵州省人民政府征兵办公室审定女兵。
十三、签订协议
拟招聘人员与所报考事业单位所在区(县)人力资源社会保障局签订《铜仁市2022年下半年事业单位岗位聘用应征入伍大学毕业生协议书》(附件2)后按规定参军入伍。
十四、退役聘用及选岗
1.签订协议明确事业单位的大学生士兵服役期满退役后一年内，各区(县)人民政府征兵办公室会同党委编办、人力资源社会保障局、退役军人事务局按要求落实退役聘用，经用人单位考察和公示无异议后，由区(县)人力资源社会保障局按程序办理正式聘用手续。
2.签订协议未明确事业单位的大学生士兵服役期满退役后一年内，各区(县)人民政府征兵办公室会同党委编办、人力资源社会保障局、退役军人事务局，根据符合条件的退役大学生士兵人数，结合本区(县)乡镇(街道)事业单位管理岗位缺编情况，等额确定用人岗位;综合考试总成绩和退役大学生士兵服役期间现实表现、立功受奖、执行重大任务等情况，量化评分排序选岗，经用人单位考察和公示无异议后，由区(县)人力资源社会保障局按程序办理正式聘用手续。
3.事业单位因机构，发生机构调整、撤销等情况，招聘主管部门商区(县)党委编办、人力资源社会保障局按规定进行调整。
4.在军队服现役视为基层工作经历，服役年限计算为工龄。
十五、纪律监督
招聘工作坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，全程接受纪检监察机关和社会各界监督。对事业单位公开招聘中的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理，并按要求记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
十六、其他
(一)考生要密切关注“贵州疾控”微信公众号、“贵州人事考试信息网”网站等发布的有关疫情防控的内容，并按省、市疫情防控最新要求做好防控措施，参加各环节考试。公开招聘全程须严格执行国家、省、市新冠肺炎疫情防控最新要求，违者按规定追究责任。
(二)资格审查贯穿整个招聘过程，在公开招聘任一环节发现报考人员资格条件不符合《招聘简章》要求的，一经查实，即取消进入下一环节相应资格。
(三)《招聘简章》由“市招聘办”负责解释，未尽事宜由铜仁市2022年公开招聘应征入伍大学毕业生招聘工作领导小组研究确定。
(四)本次招聘不指定任何考试用书，也不组织举办或委托其他机构举办任何形式的培训班。
(五)联系电话：
1.各区县联系电话
碧江区人民政府征兵办公室：0856-5224466、13708567255
万山区人民政府征兵办公室：0856-5736157、15185881866
松桃县人民政府征兵办公室：0856-2832745、13078592534
玉屏县人民政府征兵办公室：0856-3229123、15121663207
江口县人民政府征兵办公室：0856-6627087、13885692564
石阡县人民政府征兵办公室：0856-7652009、15286412492
印江县人民政府征兵办公室：0856-5736206、16684864666
思南县人民政府征兵办公室：0856-5736210、18286690917
德江县人民政府征兵办公室：0856-8521159、19885151595
沿河县人民政府征兵办公室：0856-3377788、15585107691
2.招聘政策咨询电话：
铜仁人才服务热线“96567”，省外拨打“0851-96567”，根据语音导航按6键接入铜仁市根据语音导航，再按1键接入铜仁市本级热线，接听时间为工作日。
铜仁市人民政府征兵办公室：0856-5736083、19885197698
铜仁市人力资源和社会保障局：0856-5211751
铜仁市考试指导中心：0856-5234300
4.监督电话：
铜仁军分区纪委：0856-5736035
铜仁市委组织部：0856-5223368
附件：
1.铜仁市2022年下半年事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生岗位计划表.xlsx(点击下载)
2.铜仁市2022年下半年事业单位岗位聘用应征入伍大学毕业生协议书.docx(点击下载)
3.贵州省2022年人事考试新冠肺炎疫情防控要求(第四版)（点击下载）
2022年7月30日
(信息来源：http://rsj.trs.gov.cn/zwgk/xxgkml/gggs/202207/t20220730_75869071.html)